2025 ഏപ്രിൽ അവസാനത്തോടെ സ്വകാര്യ മേഖലയിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന യുഎഇ പൗരന്മാരുടെ എണ്ണം 138,000 കവിഞ്ഞതായി മാനവ വിഭവശേഷി, സ്വദേശിവൽക്കരണ മന്ത്രാലയം (MoHRE) അറിയിച്ചു. ഏകദേശം 28,000 കമ്പനികളിലായി ഇത് വ്യാപിച്ചുകിടക്കുന്നു.

50 അല്ലെങ്കിൽ അതിൽ കൂടുതൽ ജീവനക്കാരുള്ള എല്ലാ സ്വകാര്യ മേഖലയിലെ കമ്പനികളും വർഷത്തിന്റെ ആദ്യ പകുതിയിൽ നിശ്ചയിച്ചിട്ടുള്ള സ്വദേശിവൽക്കരണ ലക്ഷ്യങ്ങൾ കൈവരിക്കണമെന്ന് മന്ത്രാലയം അതിന്റെ ലേബർ മാർക്കറ്റ് മാഗസിനിന്റെ ഏറ്റവും പുതിയ ലക്കത്തിൽ അഭ്യർത്ഥിച്ചു. 2025 ജൂൺ 30 ഓടെ യോഗ്യതയുള്ള ഓരോ കമ്പനിയിലും വൈദഗ്ധ്യമുള്ള ജോലികളിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന സ്വദേശികളുടെ എണ്ണത്തിൽ കുറഞ്ഞത് 1% വർദ്ധനവ് ഈ ലക്ഷ്യം നിർബന്ധമാക്കുന്നു.

2025 ജൂലൈ 1 മുതൽ മന്ത്രാലയം അനുസരണം പരിശോധിക്കാൻ തുടങ്ങും, പുതുതായി നിയമിക്കപ്പെടുന്ന എമിറാത്തി ജീവനക്കാർ അംഗീകൃത സാമൂഹിക സുരക്ഷാ ഫണ്ടിൽ ഔദ്യോഗികമായി രജിസ്റ്റർ ചെയ്തിട്ടുണ്ടെന്നും ആവശ്യമായ സംഭാവനകൾ നൽകുന്നുണ്ടെന്നും സ്ഥിരീകരിക്കുന്നത് ഉൾപ്പെടെ. അനുസരിക്കാത്ത കമ്പനികൾക്ക് സാമ്പത്തിക പിഴകൾ നേരിടേണ്ടിവരും.

തന്ത്രപരമായ പങ്കാളിത്തങ്ങളിലൂടെ ദേശീയ പ്രതിഭകളെ പിന്തുണയ്ക്കൽ
തൊഴിൽ വിപണിയുടെ ശക്തമായ പ്രകടനവും രാജ്യത്തിന്റെ ത്വരിതഗതിയിലുള്ള സാമ്പത്തിക വളർച്ചയും സ്വകാര്യമേഖലാ സ്ഥാപനങ്ങളെ അവരുടെ എമിറേറ്റൈസേഷൻ ബാധ്യതകൾ മികച്ച രീതിയിൽ നിറവേറ്റാൻ പ്രാപ്തമാക്കിയിട്ടുണ്ടെന്ന് MoHRE-യിലെ ദേശീയ മാനവ വിഭവശേഷി വികസന അസിസ്റ്റന്റ് അണ്ടർസെക്രട്ടറി ഫരീദ അൽ അലി പറഞ്ഞു.

'ഈ പുരോഗതി മന്ത്രാലയവും സ്വകാര്യ മേഖലയും തമ്മിലുള്ള അടുത്ത സഹകരണത്തിന്റെ ഫലമാണ്, ഇതിന് നഫീസ് പ്രോഗ്രാമിന്റെ പിന്തുണയുണ്ട്, ഇത് എമിറേറ്റൈസേഷൻ നയങ്ങളും ലക്ഷ്യങ്ങളും നടപ്പിലാക്കുന്നതിൽ നിർണായക പങ്ക് വഹിക്കുന്നു,' അവർ പറഞ്ഞു.

ഈ സംരംഭത്തിൽ സ്വകാര്യ മേഖലയുടെ വർദ്ധിച്ചുവരുന്ന ഇടപെടലിനെ അൽ അലി പ്രശംസിച്ചു, ഏപ്രിൽ അവസാനത്തോടെ ജോലി ചെയ്യുന്ന എമിറേറ്റികളുടെ എണ്ണത്തിൽ ചരിത്രപരമായ വർദ്ധനവ് ഉണ്ടായി - ഏപ്രിൽ അവസാനത്തോടെ 138,000 കടന്നതായി അദ്ദേഹം ചൂണ്ടിക്കാട്ടി.